Sales Manager (cała Polska)

Co roku ponad 170 milionów ludzi zmienia pracę i kraj zamieszkania. EWL jest w samym sercu tej zmiany, prowadząc kilkadziesiąt tysięcy rekrutacji w skali roku. Działamy w Polsce, Czechach, Rumunii, Niemczech, Holandii i na Litwie, planujemy kolejne ekspansje. Chcemy zrewolucjonizować międzynarodowy rynek pracy i robimy to naprawdę, stosując zaawansowane technologie oraz AI w naszej codziennej pracy. Jesteśmy jedyną firmą na rynku, która nie mówi „kandydat”, tylko Klient.

Dołącz do nas i buduj z nami nowoczesną i odpowiedzialną społecznie rekrutację międzynarodową.

Do wewnętrznych struktur EWL Global Services poszukujemy Sales Huntera

TWOJE ZADANIA:

Realizacja budżetu sprzedaży poprzez aktywne pozyskiwanie nowych Klientów B2B oraz przygotowanie kalkulacji cenowych we współpracy z odpowiednimi działami.
Badanie potrzeb Klientów w zakresie usług HR, takich jak praca tymczasowa, outsourcing, legalizacja i rekrutacje stałe, oraz budowanie długotrwałych relacji z Klientami.
Przygotowywanie prezentacji i ofert handlowych, prowadzenie spotkań sprzedażowych i negocjacji.
Tworzenie umów we współpracy z działem prawnym, dbając o zgodność z polityką firmy.
Zapewnienie obsługi leadów wygenerowanych przez zespół wsparcia sprzedaży zgodnie ze standardami firmy.
Bliska współpraca z działami operacyjnymi i rekrutacyjnymi w celu efektywnej realizacji umów.
Analiza wskaźników finansowych dotyczących sprzedaży oraz wdrażanie odpowiednich rozwiązań.
Reprezentowanie firmy podczas wydarzeń biznesowych i konferencji branżowych.

NASZE OCZEKIWANIA:

Minimum 2-letnie doświadczenie w dziale sprzedaży z bezpośrednim kontaktem z klientami B2B.
Doświadczenie w branżach takich jak: szkoleniowa, logistyczna, usługowa dla przemysłu, ubezpieczeniowa (B2B), związana z benefitami pracowniczymi, maszynami przemysłowymi, robotyką lub w branżach pokrewnych.
Znajomość lokalnego rynku firm produkcyjnych.
Znajomość nowoczesnych technik pozyskiwania klienta.
Prawo jazdy kat. B.
Dobra znajomość pakietu MS Office.
Umiejętność budowania pozytywnych relacji biznesowych.
Silna orientacja na osiąganie wyników sprzedażowych.
Umiejętność skutecznego prowadzenia negocjacji i przekonywania.
Mile widziana znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.
Mile widziane doświadczenie w sprzedaży usług HR, szczególnie w zakresie pracy tymczasowej, outsourcingu, rekrutacji stałych czy legalizacji.

OFERUJEMY:

Konkurencyjne wynagrodzenie składające się z podstawy wynagrodzenia i prowizji.
Pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, karta sportowa, platforma kafeteryjna, ubezpieczenie na życie.
Samochód służbowy do użytku prywatnego.
Budżet szkoleniowy umożliwiający stałe podnoszenie kwalifikacji i rozwój kompetencji, a także zajęcia z językowa obcego.
Możliwość kształtowania procesów i dużą autonomię w pracy.
Wspierające środowisko pracy, w którym kładziemy nacisk na work-life-balance.
Pracę z doświadczonymi ludźmi, którzy zarówno cenią Twoją wiedzę jak i mogą podzielić się swoją.

Dowiedz się więcej o Nas na naszej stronie https://ewl.com.pl/o-nas/